企業界所要的13種人才

企業界所的13種人才
一、牧羊犬。牧羊犬會非常忠心的替主人保護羊群，避免受到狼群的攻擊，所以這個人才特質就是盡職、主動、忠誠、（保護）。所謂的忠誠，就是不要坐一望三，一個員工若心理老想著或許其他公司的待遇會比較好，老闆大概一輩子也不會中用他吧。盡職也就是做好分內的事，簡單明瞭！

　　二、螞蟻。螞蟻在族群裡分工合作的情形很清楚，工蟻、兵蟻、蟻后，各自有各自的工作內容，而且非常的團結。它們所代表的特質是，看清本分，拌演好自己的角色。每個人的所扮演的角色都不同，不要老想插手管別人的事，自己做好最重要。另一個特質就是團結合作了。說到這他教我們玩了一個小遊戲，撕紙遊戲。遊戲是這麼玩的，大家閉上眼睛，接著他發給每個人一張紙，一個口令一個動作。他要我們折我們就折，要我們撕什麼形狀我們就跟著撕。遊戲結束後，卻沒有一個人的紙張形式是一樣的，大家破的方式都不一樣。藉由這個遊戲他所要傳達給我們的是團結合作就是要有共同的目標，沒有相同的目標，縱使大家齊力向前，方向不同，還是會停留在原地的。另一個涵義就是要做有效的溝通。為什麼明明只有一個人給口令，大家的結果卻都不一樣？只因為他只說“折”，沒說怎麼折。只要我們“撕”，卻沒說從哪撕。這就是溝通上的障礙。而最大的溝通障礙就是…『我知道！』凡事都要說清楚問明白，這樣認知才不會有落差！

　　三、鴻雁。快要冬季時，雁群總是會往南飛。雖然是飛行，卻是很有紀律，按照一定的位置排好，前頭永遠只有一隻鴻雁帶領著大家。當領頭的累了，就由後面的替代他，換他到後頭去休息。做為一個人，要成功就要有遠大的目標。有了目標，才知道自己的下一步該怎麼走，這點我很早就知道了，我也是一直深信不疑。但是若將目標設定為賺大錢、家庭美滿又過於膚淺。我從很小就一直在為未來定目標，目標一直隨著年齡而變，到現在為止，卻始終沒有一個很明確的藍圖。『目標可以修正，但行動不能停止！』，這是李老師告訴我們的，所以現在我要做的就是繼續努力，直到達成理想的那一刻為止！（題外話：老師也提到了現代的4種文盲，分別是英文、法律、電腦以及行銷，至於為什麼提到這個…我忘了…）

　　四、大象。很明顯的，大象所代表的特質就是腳踏實地，可靠，具有責任感和安全感。在泰國，大象是多麼神聖的動物啊！關於責任感，老師提到了成功的人要『活在線上』。哪條線？線下的人失敗了只會否認、找藉口，嚴重點的還會責罵他人，但是線上的人卻會勇於承認自己的錯誤，並且改過（重要啊！），所以我們要above line！

　　五、海豚。海豚是動物裡面算是高智慧的一群。在海洋公園也常可以看到海豚表演，他們和訓練人員都很有默契，也很懂得他們所想表達的。而這項特質，就是默契、善解人意、追求和諧跟智慧。關於這幾點，我認為是與人相處的一些態度。因為在職場裡面，與同事的互動也是很重要的，懂得怎麼與人相處，才能避免掉一些無謂的紛爭！

　　六、變色龍。適應環境，改變自己。變色龍總是可以隨著外在環境的改變而改變自己的膚色，不但可以保護自己也方便掠食。我們人也是一樣，外在環境不可能因為你一個人而改變，但是當遇到不可抗拒外力的影響時，總是免不了要做些改變，改變誰？當然是自己！『山不轉路轉，路不轉人轉。』這句話大家都常聽到，也有同樣的意思。能夠以便應變！是一項很重要的特質。

　　七、老鷹。天空中的霸者，具有非常銳利的眼睛，能看清地上小動物的動向，並且很有效率的掠食。藉由老鷹，讓我們明白道明辨是非、判斷未來趨勢的重要性。能夠提前看出未來社會動向的人就是贏家，目前企業界很多成功的人都是這麼來的，老師也提了幾個未來較有發展淺力的產業，分別是健康、休閒、理財、教育以及科技。由這些產業就可以看出目前的生活水準不斷提高，人們開始注重日常生活的休閒還有養身的方法。『認清事實，透過現象看本質。』這句話我不太懂，但是既然我有寫到，還是提一下好了，說不定哪天我就懂了！

　　八、駱駝。沙漠之舟駱駝，忍人所不能忍的，在沙漠中卻可以不喝一滴水，雖然這是由於他們本身的不同。要我們跟駱駝一樣，並不是要我們能夠在沙漠中不喝水，而是要我們明白忍耐、持續、忍辱負的重要性。當我們遇到壓力時，不是要想著麼逃避，而是要想辦法突破。『順境求勝，逆境求生。』沒有新的突破，就不會有新的希望！

　　九、公雞。守時守分，這看似簡單的道理卻是大多數人都忽略的。『準時就是遲到！』所以要提早到。不要老是拖到最後一刻才出門，雖然要有包容心，包容遲到的人，但總不能要大家包容吧。藉口是拖延的殺手，等一下是生命的殺手。今日事今日畢！有事情當下就把它做完，不要再拖了！do it right now！

　　十、山羊。小山羊出生時，都會跪著喝母乳，這是因為他們懂知恩圖報！連動物都知道知恩圖報的重要性，何況是我們。另外一個特質就是樂於助人，雖然我不知道是怎麼跟山羊扯上關係的，但我知道它的確很重要。『幫助別人，成就自己！』不要吝嗇對於別人的幫助！

　　十一、猴子。機智、靈活，反應迅速、適當。這些都是從猴子身上可以學習到的！想法要靈活，遇到突發狀況的時後，要能夠迅速的反應過來，並且作有效、適當的處理！以前的時候，是大魚吃小魚；然而現在，是快魚吃慢魚。現在的社會不是看誰拳頭大，而是看誰的反應夠快！

　　十二、猩猩。最接近於人類的動物，所以行為舉止都跟人很相似。老師所提到猩猩的特質是勇於創新，與眾不同。我不知道他們創新在哪…但是有沒有創新力的確是能否成為一個人才的重要指標！雖然創新不一定會成功，但是不敢創新就永遠沒有變化，是無法適應這變化快速的時代的！發明大王愛迪生也不是第一次就成功發明了電燈，也是經過不斷的嘗試，所以要創新就不要怕失敗，每次的失敗都是一個新的經驗！而創新的最大障礙就是，永遠認為答案只有一個、自以為是。沒有變化的思路是不可能有新的突破的！make different！

　　十三、獅子。萬獸之王，勇敢、有膽識，有格局（視野）。要成功，就要看的夠遠，短期的失敗不是失敗。同理，短暫的成功不是成功，沒到最後一刻，是不能定輸贏的！而有沒有膽識可以決定一個人的運勢。付出行動雖然會有風險，但就像之前提得，沒有行動，就什麼也沒有！天下沒有白吃的午餐！想成功，就要付出行動！